為深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動、科教興市、人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位招才引智軟環(huán)境建設(shè)，暢通事業(yè)單位招才引智“綠色通道”工作，涵養(yǎng)人才隊(duì)伍“源頭活水”。漯河市近期出臺《漯河市事業(yè)單位招才引智“綠色通道”實(shí)施細(xì)則》。依據(jù)該《細(xì)則》，圍繞“現(xiàn)代化食品名城、創(chuàng)新之城、幸福之城”三城建設(shè)發(fā)展定位和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，拿出400余個事業(yè)單位人才崗位，在第六屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會期間延攬人才，努力打造人才集聚新高地、人才創(chuàng)新優(yōu)選地、人才活力迸發(fā)地。

　　《細(xì)則》針對“適用范圍、自主招聘要求、編制及人事手續(xù)辦理”等事項(xiàng)，進(jìn)一步細(xì)化：明確8項(xiàng)招才引智“綠色通道”服務(wù)招聘對象條件；明確4項(xiàng)自主原則：自主制定招聘方案、自主發(fā)布招聘信息、自主組織考試考察、自主聘用人員；明確編制及人事手續(xù)辦理流程、提供“一對一”服務(wù)通道，實(shí)現(xiàn)一窗通辦服務(wù)。

責(zé)任編輯：張家祺