鄭州市“春風行動”專場招聘會，吸引了眾多勞動者求職就業(yè)。

　　春節(jié)過后，廣大勞動者和用人單位最重要的事情是什么？是返崗，是復(fù)工。

　　2月8日，河南省2025年“春風行動”在開封市啟動，為農(nóng)村勞動者、高校畢業(yè)生、失業(yè)人員、脫貧人口等有就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求的人員，以及有用工需求的用人單位提供全方位服務(wù)，省內(nèi)外300多家用工企業(yè)提供就業(yè)崗位2萬余個。據(jù)悉，今年“春風行動”期間，全省各地計劃組織專場招聘活動共計3000余場次，提供就業(yè)崗位200多萬個，活動時間持續(xù)到3月中旬。

　　助力就業(yè)：省內(nèi)為主 省外輔

　　今年的“春風行動”以“春風送崗促就業(yè)精準服務(wù)暖民心”為主題，全省各地正在同步開展。截至2月8日，全省已組織“春風行動”線上線下專場招聘活動386場，提供就業(yè)崗位62.19萬個。

　　“我是2024年畢業(yè)的大學生，想著找個離家近的工作，所以來看看。沒想到現(xiàn)場的招聘崗位這么豐富，有好幾個都特別符合我的期望，我打算回家和父母好好商量一下，對比之后再作決定?！?月6日，2025年杞縣“春風行動”招聘會吸引120余家企業(yè)踴躍參與，來到現(xiàn)場的高校畢業(yè)生楊媛媛，向記者介紹了她的就業(yè)打算。

　　記者注意到，像楊媛媛這樣想在家鄉(xiāng)附近工作的人不在少數(shù)。他們積極參加當?shù)嘏e辦的招聘會，希望留在省內(nèi)工作。

　　焦作市“春風行動”專場招聘會舉辦時，43歲的丁海早早來到招聘會現(xiàn)場，向幾家心儀的企業(yè)投遞了應(yīng)聘資料。過去多年，他和妻子輾轉(zhuǎn)于外地務(wù)工。如今，夫妻倆打算春節(jié)后在焦作本地找工作，希望既能照顧家庭又能掙錢養(yǎng)家，多陪陪老人和孩子。

　　農(nóng)村勞動者是“春風行動”的重要服務(wù)對象。省人力資源社會保障廳農(nóng)民工工作處有關(guān)負責人介紹，隨著河南經(jīng)濟實力不斷增強，就業(yè)機會逐漸增多，農(nóng)民工從省外回流省內(nèi)趨勢持續(xù)強化，從2015年開始，全省每年新增轉(zhuǎn)移就業(yè)人員中，省內(nèi)就業(yè)和就地就近就業(yè)占60%。

　　截至目前，我省農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)累計3065萬人，其中省內(nèi)就業(yè)1844萬人，省外輸出1221萬人。上述負責人稱，春節(jié)過后，我省將持續(xù)開展“春風行動”“就業(yè)援助月”“春暖農(nóng)民工”等服務(wù)活動，促進農(nóng)民工返崗復(fù)工，鼓勵就地就近就業(yè)。

　　強化服務(wù)：跨省協(xié)作更精準

　　2月6日上午，三門峽市2025年“春風行動”暨省際區(qū)域勞務(wù)協(xié)作活動啟動儀式在盧氏縣啟動，247名外出務(wù)工人員懷揣對未來的美好期許，乘坐由縣人社部門組織的6輛懸掛著“農(nóng)民工外出務(wù)工專車”橫幅的免費大巴啟程前往浙江紹興、嘉興、湖州、慈溪等地，開啟他們的務(wù)工之旅。家住盧氏縣五里川鎮(zhèn)的務(wù)工群眾王梅鳳說，這幾年她在浙江務(wù)工，工作的工廠生產(chǎn)跑步機，生意不賴，每年的訂單穩(wěn)定，個人收入也很穩(wěn)定。

　　“長三角”“珠三角”是我省廣大務(wù)工群體省外就業(yè)的主要目的地。近年來，我省和兄弟省份深化“1+6”省際勞務(wù)協(xié)作聯(lián)盟，加強與“長三角”“珠三角”“京津冀”等豫籍務(wù)工人員集中地區(qū)聯(lián)系，積極開展跨區(qū)域勞務(wù)協(xié)作，促進農(nóng)民工外出務(wù)工。

　　“目前，我省農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)區(qū)域化集聚化日益突出。在省外，農(nóng)民工持續(xù)流入浙江、廣東、江蘇、北京、上海等地；在省內(nèi)，鄭州、洛陽等地，成為農(nóng)民工集中轉(zhuǎn)移區(qū)域。”省人力資源社會保障廳農(nóng)民工工作處工作人員介紹，就業(yè)是一盤大棋，在“春風行動”中強化區(qū)域勞務(wù)協(xié)作愈發(fā)重要，我省各地深化勞務(wù)協(xié)作，就業(yè)服務(wù)更加精準，促進企業(yè)用工與農(nóng)村勞動力有效對接。

　　為讓就業(yè)群體就業(yè)更加順暢，今年“春風行動”期間，我省一方面集中開展走訪調(diào)研，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）開展“就業(yè)訪民情”“訪企問需”活動，了解勞動者就業(yè)意愿和企業(yè)用工需求；另一方面深化勞務(wù)對接協(xié)作，組織勞務(wù)工作站、人力資源服務(wù)機構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀人等開展跨區(qū)域勞務(wù)協(xié)作對接，提供精準匹配、高效輸出全流程服務(wù)。

　　打造品牌：技能就業(yè)很吃香

　　“春風行動”服務(wù)對象從最初的“農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力”擴展到如今的高校畢業(yè)生等重點就業(yè)群體和有用工需求的企業(yè)，服務(wù)形式也發(fā)生了重大變化，直播帶崗、網(wǎng)絡(luò)招聘等具有鮮明時代特征的數(shù)字化手段不斷涌現(xiàn)。今年我省“春風行動”期間，我省各地聯(lián)動舉辦線上線下招聘活動等，“河南就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)”也設(shè)置有“春風行動”專區(qū)專欄。

　　不過，“春風行動”變的是形式，不變的是破解結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾的核心使命。時代行進到今天，技能在這一使命中的角色也越來越重。

　　2月7日，洛陽市2025年“春風行動”暨省際勞務(wù)協(xié)作嵩縣專場招聘會在嵩縣啟幕。出席活動的杭州市人社局副局長徐明說，他們不遠千里來到嵩縣與嵩縣達成勞務(wù)協(xié)作協(xié)議，看中的正是這里的精品勞務(wù)名氣。未來，雙方將充分結(jié)合就業(yè)增長點，充分發(fā)揮嵩縣勞務(wù)優(yōu)勢，多措并舉創(chuàng)造更多就業(yè)機會。

　　位于豫西伏牛山區(qū)的嵩縣，近年來在技工培訓(xùn)和發(fā)展方面取得了顯著成效，全力打造了“嵩州焊工”“嵩縣家政”“嵩縣建工”三大勞務(wù)品牌。2023年10月，“嵩州焊工”被省人力資源社會保障廳評為“河南省首批區(qū)域人力資源品牌”。目前，全縣持證就業(yè)2萬人，人均月工資1萬元以上。

　　“當‘技能強國’成為國家戰(zhàn)略，當高級技工月薪過萬元的新聞頻現(xiàn)，掌握一技之長再去就業(yè)是一個很好的出路，是把握時代機遇的智慧選擇?！焙幽县斀?jīng)政法大學人才發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長、教授王長林說，我省可以在勞動力輸出大市設(shè)立省級鄉(xiāng)村振興技能服務(wù)站，針對縣域特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)“技能培訓(xùn)包”，采用“白天車間實操+夜間理論教學”模式，在家門口實現(xiàn)技能提升。

　　據(jù)此，我省今年“春風行動”力爭實現(xiàn)服務(wù)范圍廣覆蓋、就業(yè)幫扶見成效、市場熱度有提升的目標，為全省經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展助力。（記者 王向前文/圖）